Интересные задачи
Проводим исследование и будем рады поговорить с теми, кто отвечает за репутацию работодателя. За участие дарим записи Хабрасеминара!
Награды компанииВсе награды (52)
Отзывы сотрудников
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Менеджер технической поддержки
Оценка 4.5
Рекомендация 80%
Работала менеджером технической поддержки в СберЗдоровье около двух лет. В компании хороший уровень корпоративной культуры и внимание к развитию сотрудников. Работа часто требовала быстрой адаптации к новым задачам и постоянного обучения, что помогло значительно прокачать технические навыки и навыки коммуникации. Команда дружелюбная, руководство открыто к обратной связи. Единственный минус: иногда напряжённые сроки и высокая нагрузка, но это компенсируется интересными проектами и возможностью влиять на улучшение сервиса.
Стаж в компании: более 3 лет.
Инженер по автоматизации тестирования
Оценка 4.5
Рекомендация 100%
Достоинства
Помогают людям и делают отличный продукт
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Оценка 4.3
Рекомендация 80%
Достоинства
- Условия работы
- Социальный пакет
- Достойная заработная плата
- Интересные продуктовые задачи
- Комфортный офис
- Наличие тимбилдингов/корпоративов
- Чувство причастности к общему делу
Недостатки
- Отсутствие премий у линейных сотрудников
- Местами избыточная бюрократия (имхо)
- Попадаются задачи с сомнительной ценностью с точки зрения бизнеса (хотелки сверху)
Стаж в компании: более 3 лет. Москва.
Менеджер по найму
Оценка 4.8
Рекомендация 100%
По итогу хорошая компания, в которой приятно находиться.
Достоинства
Удаленка по РФ, регулярные 121 с лидом и отчет о стратегии и ее реализации от высшего руководства компании. Максимально этичный продукт.
Недостатки
Бывают моменты бюрократии. Но большей части сотрудников она не касается.
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет.
Системный аналитик
Оценка 4.0
Рекомендация 70%
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Менеджер по работе с клиентами
Оценка 4.5
Рекомендация 100%
Оценка 3.8
Рекомендация 90%
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года.
Системный аналитик
Оценка 4.6
Рекомендация 70%
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет.
Devops-инженер
Оценка 4.9
Рекомендация 90%
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет.
Оценка 4.7
Рекомендация 70%
Стаж в компании: более 3 лет. Санкт-Петербург.
Фронтенд разработчик
Оценка 4.7
Рекомендация 100%
Стаж в компании: более 3 лет. Челябинск.
Фулстек разработчик
Оценка 3.4
Рекомендация 70%
Стаж в компании: более 3 лет. Москва.
Бэкенд разработчик
Оценка 3.8
Рекомендация 100%
Оценка 4.4
Рекомендация 70%
Стаж в компании: более 3 лет.
Оценка 3.8
Рекомендация 90%
Стаж в компании: более 3 лет.
Фронтенд разработчик
Оценка 4.7
Рекомендация 100%
Стаж в компании: более 3 лет. Москва.
Оценка 4.6
Рекомендация 100%
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет.
Оценка 4.3
Рекомендация 70%
Стаж в компании: более 3 лет.
Оценка 3.9
Рекомендация 70%
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Санкт-Петербург.
Бэкенд разработчик
Оценка 4.6
Рекомендация 90%
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года.
Архитектор программного обеспечения
Оценка 4.1
Рекомендация 90%
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Оценка 4.9
Рекомендация 100%
Стаж в компании: более 3 лет. Тольятти.
Бэкенд разработчик
Оценка 3.0
Рекомендация 0%
Оценка 3.1
Рекомендация 60%
Стаж в компании: более 3 лет. Москва.
Менеджер по развитию hr-бренда
Оценка 4.6
Рекомендация 100%
Стаж в компании: более 3 лет. Москва.
Разработчик мобильных приложений
Оценка 4.6
Рекомендация 90%