🎯 К каким бизнес-метрикам привязывают HR-бренд?

Проводим исследование и будем рады поговорить с теми, кто отвечает за репутацию работодателя. За участие дарим записи Хабрасеминара!

→ Пройти опрос и забрать записи

Оценка компании «СберЗдоровье» сотрудниками

Оценить
4.52
Средняя оценка
89%
Средняя рекомендация
Интересные задачи
4.65
Современные технологии
4.55
Адекватная зарплата
4.50
Социальный пакет
4.20
Комфортные условия труда
4.70
Профессиональный рост
4.50
Карьерный рост
4.55
Отношения с коллегами
4.60
Признание результатов труда
4.45
Грамотность менеджмента
4.25
Связь с топ-менеджментом
4.30
Компания делает мир лучше
5.00
Сторонники (90-100)76%
Нейтралы (70-80)18%
Критики (0-60)6%
20 сотрудников дали оценку12 оставили комментарии2 официальных ответа

Отзывы сотрудников

4 февраля 2023. Текущий сотрудник
Оценка 4.6
Достоинства

Работая в СберЗдоровье ты фактически помогаешь людям быть более здоровыми, своевременно обращаясь к врачам через телемедицину (например)

17 февраля 2023. Текущий сотрудник
Оценка 3.3
Достоинства

Комфортная и правильная рабочая атмосфера.

Отзывчивость и желание помочь – это про СберЗдоровье.

DevRel и HR  – просто топ.

Продукт, который реально помогает людям.

Недостатки
  1. Менеджмент среднего уровня – никто не понимает куда развивается продукт. Все прилетают "чайками", чтобы закрыть сиюминутную потребность "топов". Никто не старается думать на несколько шагов вперед. Как у студента: от сессии до сессии, только от совета директоров до совета директоров
  2. Топы – интересуются только деньгами, в короткий период. IT и стратегия никого не интересует. Очень старый стэк технологий. Куча костылей.
daniilbibnev
3 апреля 2023. Москва. Руководитель по внутренним коммуникациям и бренду работодателя в СберЗдоровье

Благодарим за обратную связь. 
Стек обновляется, а в части команд он всегда и был топовым. Да, еще пока сохраняются переходные процессы, но мы стараемся их ускорить.
С уважением, команда HR СберЗдоровья

10 ноября 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет.
Оценка 5.0
Достоинства

Отличная команда, современный стек, крутой продукт

22 апреля 2023. Текущий сотрудник
Оценка 5.0
Достоинства

Работаю в компании IT-специалистом с прошлого года. Все нравится, достойная зарплата. Главное, меня интересовало официальное трудоустройство с полным соцпакетом, чтобы точно не кинули и работа была оплачена. Есть возможность учиться и развиваться в компании. Большое внимание руководство уделяет развитию корпоративной культуры, потому что им важно, чтобы коллектив был дружный. Очень рад, что попал сюда.

18 апреля 2023. Текущий сотрудник
Оценка 5.0
Достоинства

Мой отдел следит за работой web-приложений. Работодатель обеспечивает постоянное повышение квалификации и переобучение. Пользуюсь соц.пакетом. Кроме стандартных "плюшек" в виде отпуска и больничного, начисляются бонусы за переработку. Продукты компании достаются на особых условиях.

Сначала я работал в качестве стажера. После испытательного срока определили на постоянное место работы. Сейчас тружусь удаленно.

14 апреля 2023. Бывший сотрудник
Оценка 5.0
Достоинства

Вынуждена была переехать в другой город, поэтому работу пришлось поменять. Но всегда с теплотой в сердце буду вспоминать эту компанию)) Супер коллектив, адекватное начальство. В наше время редкость, но все выплаты, больничные, отпуска - это все есть и официальное. Плюс заботятся о корп жизни, проводят постоянно что-то за счет компании.

14 марта 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Санкт-Петербург.
Фронтенд разработчик
Оценка 4.8

Компания круто сфокусировалась на развитии сотрудников, хорошо платит и решает интересное и очень полезные для людей задачи. Тут не формошлепство ради сиюминутной выгоды, тут сервис действительно для людей, для пенсионеров, граждан, проживающих в регионах и врачей. Очень круто, полезно и интересно

Достоинства

действительно интересный, прорывной продукт, очень комфортная рабочая среда, руководство может помочь с переездом/мат. помощью

Недостатки

Есть ограничения из за санкций, есть неудобный, обрезанный дмс, есть некоторые не устоявшиеся процессы

6 марта 2023. Текущий сотрудник
Оценка 5.0
Достоинства

Отличная компания, сервис, работа престижная. Я большое внимание уделяю даже не зарплате (хотя она тут тоже неплохая), а социальной части. Мне важен коллектив и корпоративная культура в целом. Здесь все на высоте. Работодатель старается, чтобы всем было комфортно работать в коллективе. Проводятся различные мероприятия. В целом, все доброжелательно. Я доволен.

Недостатки

для меня- нет

3 марта 2023. Текущий сотрудник
Оценка 5.0
Достоинства

Разрабатываю автоматизированные сценарии в IT. Обязанности отдела разделены между сотрудниками. Разрешают доделывать некоторые моменты на удаленке. Добираюсь на метро. Здесь выгодно работать благодаря предусмотренному медослуживанию и соцпакету. Особенно в наше время, когда здоровье дорого обходится.

28 февраля 2023. Бывший сотрудник
Оценка 5.0
Достоинства

Проработал здесь весь период удаленки. Потом ушел во фриланс. Сейчас жалею, что не постарался совмещать. Сбер обеспечивал отличные условия по соцпакету и благоприятные условия лечения внутри компании, которые сейчас мне недоступны. Дружно работали всем коллективом. Бесценный опыт работы в IT-отделе.

Недостатки

не было недостатков

16 января 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет.
Менеджер по найму
Оценка 5.0

Честность и открытость сотрудников! Все на одном вайбе! 

Достоинства
  1. Линейка продуктов, которые направлены на благополучие и здоровье людей, достаточно доступный сервис. Супер-продукт, который сами сотрудники активно используют. 
  2. Уровень з/п всегда в соответствии с рынком и адаптируется под реалии рынка
  3. Есть возможность карьерного роста и передвижения между проектами
  4. Супер-коллектив! Несмотря на то, что многие ребята работают на удаленке, есть взаимодействие со всеми сотрудниками по потребности и свободно можно общаться с руководителями по различным вопросам. Различные корпоративные мероприятия и т.д Минимум бюррократии.
  5. Плюшки-приколюшки: дмс со стоматологией (собственный продукт), различные бонусы и компенсации обучения и т.д.

Телемед - вообще любовь, врачи доказательной медицины! Лучшие! 

Недостатки

Не могу сказать, работаю чуть больше года. Для себя не выявила недостатков. 

11 января 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года.
Бэкенд разработчик
Оценка 4.8
Достоинства

продукт, атмосфера, технологии

Недостатки

нельзя юзать linux

1 июня 2023. Текущий сотрудник
Оценка 3.3
daniilbibnev
16 июня 2023. Москва. Руководитель по внутренним коммуникациям и бренду работодателя в СберЗдоровье

Спасибо за ваш отзыв. Расскажите, пожалуйста, что было не так? 
С уважением, команда HR СберЗдоровья

3 апреля 2023. Бывший сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Оценка 3.0
daniilbibnev
3 апреля 2023. Москва. Руководитель по внутренним коммуникациям и бренду работодателя в СберЗдоровье

Спасибо за ваш отзыв. Расскажите, пожалуйста, что было не так? 
С уважением, команда HR СберЗдоровья

3 июля 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет.
Оценка 3.9
20 мая 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Бэкенд разработчик
Оценка 4.3
28 апреля 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет.
Инженер по обеспечению качества
Оценка 4.4
30 марта 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет.
Оценка 4.9
16 февраля 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Москва.
Директор по персоналу
Оценка 4.9
5 февраля 2023. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет.
Оценка 4.2