Для компаний, которые хотят найти не просто подходящих специалистов, а «своих по вайбу»
Для компаний, которые хотят найти не просто подходящих специалистов, а «своих по вайбу»
Попался очень хороший коллектив, так команда в которой я работал - одни из лучших ребят. Многому научился, но сам, никто там особо не направляет на курсы. Освоил нагрузочное и покрытие.
Все было бы ничего. Но, случился один большой минус, который полностью перечеркнул всё хорошее. Неожиданной позвонили за 10 дней до НГ и попросили расторгнуть договор по обоюдному согласию. Наговорили много неприятного. Я был очень расстроен, так как до этого не получал никаких замечаний по своей работе, а скорее наоборот. Я тогда еще не знал, что "выживают" меня даже не поставив в известность непосредственного руководителя. Он узнал в последний день, и был в шоке. Как и вся моя команда, которая тоже была в шоке. Это так Вы экономите бюджет? Рекомендуя уволиться сотрудникам перед НГ и после дня рождения? Предложили только один оклад отступных, еле уговорил на два. Кстати, я инвалид, и тащу всю семью на себе. Справку по инвалидности имел четыре года, только сейчас не продлил. Очень много мороки, но на костылях ходить не перестал. В общем, вот такая интересная ситуация... Советую всем подумать, прежде чем решаться связаться с кампанией. Моя ситуация честная. Есть все скрины.
Мы делаем крутые, социально-значимые проекты, которыми пользуются обычные люди. Все точно знают госуслуги, жители СПб наверняка сталкивались с сервисом Наш СПб, Петербургское образование и т.д.
У нас сильная команда. Выстроенная коммуникация. Комфортная атмосфера.
Стараемся вести корпоративную жизнь за пределами рабочего дня.
У нас есть корпоративный маркетплэйс с мерчом и внутренняя валюта.
ДМС скорее как плюс, правда он после испытательного появляется.
Хочется чуть более современный БЦ, чтобы там была большая зона для отдыха, но пока его местоположение обусловлено близостью нахождения с нашими основными заказчиками.
Всегда можно расчитывать на поддержку коллег и руководителя - это в культурном коде самой компании.
Стабильная компания, с возможностями для роста и развития, отзывчивое руководство.
Недостатки не в компании, а в самом офисе Нетрика, хочется чего-то более уютного, айтишного.
Плюсы - распологается в центре, летом пешком до метро даже в радость прогуляться.
Руководитель не понимает как управлять инженерами. Похоже никто их не учит разрешать конфликты в коллективе. Разрабы творят, что хотят, ибо тестирование только мануальное. Отсутствует аналитика, работа на jira задачами и хоть как то поставленный процесс. Типичный пост-совковый колхоз. Не советую.
их нет
ужасный отдел кадров - похоже им просто нечего делать только осложнять жизнь работникам