Проводим исследование и будем рады поговорить с теми, кто отвечает за репутацию работодателя. За участие дарим записи Хабрасеминара!
Проводим исследование и будем рады поговорить с теми, кто отвечает за репутацию работодателя. За участие дарим записи Хабрасеминара!
Если вас туда зовут - соглашайтесь, опыт сильный. На удивление много людей работает 5-10 лет и более, не стремятся менять работу, но при этом не являются"динозаврами" и "вахтерами".
Довольно сильная в ИТ плане компания с большим продуктовым департаментом. Очень адекватная и мягкая атмосфера внутри компании, в целом со всеми всегда можно договориться, много взаимопомощи (но за ручку водит не будут), есть право на ошибку. Всякие ДМС, спорт, встречи, ДР компании и тп бонусы и activites. ЗП на довольно высоком уровне. 100% есть возможность расти и развиваться в проф плане, при желании можно загрузить себя 24/7 всякими активностями по специальности.
Слегка перезамороченная управленческая часть - вертикали, горизонтали, диагонали, сервисы и тп) Непросто получить необходимые ресурсы для продвижения своего проекта/продукта. Есть часть людей с несколько раздутым ЧСВ)
Делают как говорят - люди главное. Всё делают для коллектива. Стратегические инициативы предлагают сами сотрудники и отвечают за их реализацию. Помогают в трудных жизненных ситуациях. Много разного рода активностей на любой вкус.
Здесь обратная связь коллегам, в том числе руководству - действительно работает.
Здесь очень слабая текучка кадров, многие работают больше 5ти лет, много сотрудников которые в компании уже больше 10 лет.
Настоящая бирюза, крайне полезный для людей продукт.
Кластеризация и независимость продуктовых команд друг от друга. Работают над своими зонами ответственности, а не над общим продуктом.
ценности, задачи, рост