🎯 К каким бизнес-метрикам привязывают HR-бренд?

Проводим исследование и будем рады поговорить с теми, кто отвечает за репутацию работодателя. За участие дарим записи Хабрасеминара!

→ Пройти опрос и забрать записи

Оценка компании «Grid Dynamics» сотрудниками

Оценить
4.73
Средняя оценка
97%
Средняя рекомендация
Интересные задачи
4.66
Современные технологии
4.79
Адекватная зарплата
4.84
Социальный пакет
4.95
Комфортные условия труда
4.92
Профессиональный рост
4.87
Карьерный рост
4.68
Отношения с коллегами
4.74
Признание результатов труда
4.55
Грамотность менеджмента
4.55
Связь с топ-менеджментом
4.61
Компания делает мир лучше
4.55
Сторонники (90-100)87%
Нейтралы (70-80)13%
Критики (0-60)0%
38 сотрудников дали оценку4 оставили комментарии
Награды компанииВсе награды (38)
  • Средняя оценка
    Средняя оценка
  • Интересные задачи
    Интересные задачи
  • Адекватная зарплата
    Адекватная зарплата
  • Социальный пакет
    Социальный пакет
  • Комфортные условия труда
    Комфортные условия труда
  • Профессиональный рост
    Профессиональный рост
  • Карьерный рост
    Карьерный рост
  • Отношения с коллегами
    Отношения с коллегами
  • Признание результатов труда
    Признание результатов труда
  • Грамотность менеджмента
    Грамотность менеджмента

Отзывы сотрудников

16 августа 2018. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Саратов.
Бэкенд разработчик
Оценка 4.7
16 августа 2018. Текущий сотрудник
Стаж в компании: до 3 месяцев. Саратов.
Фронтенд разработчик
Оценка 5.0
16 августа 2018. Текущий сотрудник
Стаж в компании: до 3 месяцев. Саратов.
Оценка 4.8
16 августа 2018. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Саратов.
Devops-инженер
Оценка 4.9
16 августа 2018. Текущий сотрудник
Оценка 4.4
16 августа 2018. Текущий сотрудник
Стаж в компании: до 3 месяцев. Саратов.
Фронтенд разработчик
Оценка 4.4
16 августа 2018. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет.
Оценка 5.0
9 августа 2018. Текущий сотрудник
Стаж в компании: до 3 месяцев. Санкт-Петербург.
Бэкенд разработчик
Оценка 5.0
9 августа 2018. Текущий сотрудник
Оценка 5.0
9 августа 2018. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Санкт-Петербург.
Оценка 4.3
9 августа 2018. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Санкт-Петербург.
Devops-инженер
Оценка 4.7
9 августа 2018. Текущий сотрудник
Стаж в компании: более 3 лет. Санкт-Петербург.
Devops-инженер
Оценка 4.4
3 августа 2018. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года.
Оценка 5.0