Оценка компании «Альфа-Банк» сотрудниками

Отличное место, молодой коллектив, интересные проекты.

Коллектив, зарплата, проекты.

Нет таких

не рекомендую к трудоустройству

бардак в рабочих процессах. очень слабые хард скиллы и у техлидов и у архитекторов

Интересные задачи, удаленная работа. Своеврменные выплаты з/п и премий
Бонусы для сотрудников

Зарплата хорошая, да и премии раз в квартал бывают. А что касается бонусов, то здесь у меня вообще все прекрасно. Впервые есть корпоративный полис дмс со стоматологией, который позволяет мне лечиться в хороших клиниках. 

Интересные и прорывные проекты, классная зарплата в рынке

Бюрократические особенности банковской деятельности 

Современный стек технологий, интересные задачи, комфортная рабочая атмосфера

проекты, технологии, коллектив, зп

нет

Много перспектив вижу для себя, надеюсь в будущем всё реализую

Устройство не заняло несколько месяцев, как бывает сейчас во многих айти компаниях, где надо пройти 42 собеседования и пожонглировать еще в конце. Буквально три этапа и я трудоустроен, это было приятно. Дали время на раскачку, в первые несколько месяцев не пушили и не дергали, в своём ритме вливался в рабочий процесс. Оффер меня целиком устроил, даже на 15% больше в итоге, чем я изначально рассчитывал.

Нет удаленки, не знаю, от чего зависит, отдел, должность, руководство, еще что-то, но мне лично в удаленке было отказано. Но из плюсов - до офиса всего две остановки на автобусе, так что не жалуюсь)

Отработав год, могу с уверенностью сказать, что это лучшее мое место работы. Тут ценят сотрудников

Не смотря на определенные недочеты, мне все нравится. ЗП достойная

Большая зарплата

Достаточно продвинутый стек для финтеха

Интересные задачи

Переработки за которые всегда платят

Работа через винду

Удаленка через подключение к рабочему месту

rhenst rjkktub, vyjuj rhfccys[ ghjtrnjd 

b[ ytn

• Высокий оклад
• Хорошее внутреннее коммьюнити разработчиков, много профессионалов, есть у кого поучиться
• Современные технологии, вполне реально пощупать и внедрить что то своё

• Посредственная корпоративная культура, уважаемы тут в первую очередь руководители, но не рядовые сотрудники. За всё время работы никакой заботы о сотрудниках не ощутил
• При сокращениях вынуждают уходить по собственному, для оформления по соглашению сторон с положенными выплатами приходится договариваться. Было удивительно видеть такое отношение к сотрудникам от "лучшего" работодателя

Комфортабельный современный офис, хороший соц пакет

Удаленка, достойная оплата, адекватное руководство. Мне для работы собственно больше ничего не нужно.

Зарплата выше, чем в других местах, куда я пробовался и где мне дали оффер. Команда просто огонь — лучшие специалисты и бонусом еще и приятные люди. Полный удаленный формат, для меня это был супер важный момент, так как живу далеко от метро. Предлагают служебный ноут вполне неплохой, но у меня свой ПК и за ним мне как-то комфортнее. Отличная корп культура.

Без опыта и образования вас вряд ли не возьмут, требования строгие и нужно соответствовать.

На сегодняшний день в Альфе лучшие условия среди всех моих работ. Мне тут повезло с коллективом, не жалуюсь и на зп. 

В Альфе полгода вот недавно отметил, отличное место, есть куда расти и как развиваться, определенно планирую достигать своих высот тут.

Адаптация прошла прям таки на ура — обучение организовано блестяще, могу только похвалить. Коллеги поддерживают, поэтому влился в команду легко, все дружелюбные и на хороших вайбах. Широкий соцпакет, высокая зарплата с премиями и бонусами. Четкие процессы, понятные задачи, нет ощущения хаоса.

Работы довольно много, просто сидеть, ничего не делать и получать оклад не получится. Не знаю, может для кого-то это будет минусом.

Всё продумано до мелочей, все процессы отлично налажены и работать действительно комфортно.

Коллектив дружелюбный, общение между отделами налажено идеально, атмосфера в офисе очень комфортная, ну по крайней мере мне так кажется. Зарплата действительно конкурентоспособная, сравниваю регулярно с другими предложениями, здесь платят даже чуть больше. Ежегодная индексация и повышения тоже на месте. Пространство организовано с умом, есть где поработать и есть где отдохнуть, иногда бывает даже могу после смены остаться посидеть поболтать с кем-то за чаем.

Я за год работы ничего негативного выделить не смог, меня пока что всё только радует.

Нравится работа и я ни разу не пожалел, что сюда устроился.

Чуть больше года - полет нормальный! Все нравится

Основные достоинства работы в Альфа-Банке включают стабильность (крупнейший частный банк России с сильными экономическими показателями) , высокий уровень социального пакета (компенсации расходов, ДМС, льготные кредиты, фитнес) , а также возможности для роста (карьерное планирование, обучение в Альфа-Академии, гибкий график) . Поддержка коллектива и современные условия труда .

Если сравнивать со стартапами, то запуск любого проекта или решения требует согласования, поскольку это будет влиять на большее количество людей, и здесь каждый ощущает бОльшую ответственность. Но это не сложный процесс, поскольку в компании все заинтересованы в работающих решениях.

Компания дает возможности для роста сотрудников любого грейда, главное проявлять инициативу и желание. Зарплата в рынке. Современный стек и технологии.  

Присутствует бюрократия, но в компаниях такого масштаба по другому быть не может. Не считаю это за минус. 

Работаю тут около года, пока все полностью устраивает, начиная коллективом и заканчивая соц пакетом

Всё зависит от команды, мне, к сожалению, не повезло. Хорошее выполнение своей работы привело лишь только к похвальбе и завтракам. Лично для меня слоган «Для умных и свободных» в последнее время стал звенящей пошлостью :)

Прекрасный коллектив на начинающих позициях

Возможность удаленного формата работы

Душный офис

Сложная коммуникация с начальством 

Отсутствие возможности для развития, курсов

Отсутствие возможности для роста

Незаинтересованность руководства в развитии сотрудников. Незаменимых не бывает

Политика «первые во всем», но со звездочкой

Зарплата ниже вилки

Офисные условия хуже конкурентов

Подводные камни с отпускными и прочие финансовые нюансы

Тяжёлая коммуникация с другими подразделениями

Стандартная проблема больших компаний: невозможность изменить принятую систему, доступы, бюрократия, доступы, согласования, доступы

Фиксированный старт рабочего дня

Некомпетентность части «старожилов» компании
Никаких дополнительных плюшек для IT-подразделений от ««главного IT-работодателя»»

Отношение к слову «индексация» как к ругательству

Политика агрессивных продаж и общая айдентика. Показуха больше реальных дел.