🎯 К каким бизнес-метрикам привязывают HR-бренд?

Проводим исследование и будем рады поговорить с теми, кто отвечает за репутацию работодателя. За участие дарим записи Хабрасеминара!

→ Пройти опрос и забрать записи

Оценка компании «WowVendor» сотрудниками

Оценить
2.30
Средняя оценка
30%
Средняя рекомендация
Интересные задачи
2.00
Современные технологии
2.33
Адекватная зарплата
2.33
Социальный пакет
2.00
Комфортные условия труда
2.33
Профессиональный рост
2.33
Карьерный рост
2.33
Отношения с коллегами
2.33
Признание результатов труда
2.00
Грамотность менеджмента
2.67
Связь с топ-менеджментом
2.33
Компания делает мир лучше
2.67
Сторонники (90-100)0%
Нейтралы (70-80)33%
Критики (0-60)67%
3 сотрудника дали оценку3 оставили комментарии

Отзывы сотрудников

24 июля 2024. Текущий сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Краснодар.
Фулстек разработчик
Оценка 4.0
Достоинства

- организованность рабочего процесса

- хорошее отношение

- стабильность

- использование новых технологий

- возможность непосредственно повлиять на продукт

22 июня 2024. Бывший сотрудник
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Минск.
Оценка 1.0
Достоинства

никаких

Недостатки

За три месяца работы с учетом стажировки было заработано 6000р. На игру тратилось по 12 часов в день.
Нет прозрачной системы дохода, нет понимания сколько ты должен заработать.
До бустеров доходят копейки. Врут при первых созвонах, обещают про 8 - 25к в неделю. На практике приходило по 3к.

17 мая 2024. Текущий сотрудник
Минск.
Другое вне it
Оценка 1.9

Я играл в Вов 6 лет. Рейдил мифики и играл в пвп на уровне 2100+ арены.

Рекрутинг начинается с того что товарисч Винстон приглашает вас в конфу с 30ю другими такими же ребятами на букву "Л" как вы которые думают что тут можно заработать говоря что все мы тут семья и обращаемся на ТЫ.

В первом полтора часовом уроке вам расскажут что такое варкрафт и что тут делают. В сути игра убей большого монстра апгрейди своего персонажа - это все что вы увидите по итогу.

Далее те кто дают согласие на дальнейшее сотрудничество попадают в список и вам ищут аккаунты на указанные классы которые вам нравятся. Сразу дам совет если вы уже все же решите после моего разгрома туда пойти выберите мультикласс потому что играть фулл тайм одной ролью очень утомительно(паладин, монах, друид, меньше советую приста, шамана, воина, дк, дх). Неделю вам ищут аккаунты с персонажами вашего класса и дают задание прокачать за 2-3 дня персонажа до 70го уровня. С этим заданием в своем потоке я справился первый потратив сутки чистого времени играя на чилле и помогав еще одному бедолаге, потом отдыхал еще дня два. Далее - новая лекция о том что такое подземелья и рейды. Новое задание на неделю апнуть 470 на тот момент уровень предметов персонажа. В соло сделать за дд класс - невозможно. Собственно я обьединившись с парой ребят сделал 475, а были люди кто сделал только 450-465 т.е. абсолютное большинство. Далее вас зачисляют в какую либо команду под вами выбранный график, но выбирается он так себе потому что ваш класс может быть не везде нужен и выбор будет между 00-12 утра либо 6-18 когда вы планировали играть допустим после учебы с 12 до 20. В случае если вам ни один из предложенных графиков не подходит вы сидите на банке неделями как сидел мой товарисч по несчастью потеряв и стаж и те копейки что платили.

Самый главный период в обучении как раз этот срок определения в рандомный состав. Вас закидывают в новый канал дискорда и закидывают в секцию состава. Вам пишет коуч типа привет я теперь тебя обучаю и иногда вожу в рейды с баерами(клиентами). Собственно однажды коуч вам пишет привет надо созвониться, вы созваниваетесь и он смотрит ваш интерфейс и всю приколюху по макросам и настройкам. Не надейтесь на какую либо помощь от коуча если он не играет на вашем классе, максимум что он вам ответит "ой а напиши вот тому челу он играет на твоем классе" и может быть через тройку дней он вас законнектит в канале что бы тип посмотрел таланты и ротацию. Так проходит неделя бесплатного ожидания позовут вас в рейд или нет раз в день. Типа вам реально нужно быть тупо у компа 10 часов потому что коуч не говорит когда вас возьмут в рейд. В моем случае коуч вообще забыл что у меня кончается обучение и он продлил его на 5 дней чисто по приколу. В итоге я конечно же его прошел и меня определили в европейский состав. Я зашел в рейд и сначала боялся что то не то сказать или сделать. Сразу спрашивал советов по разным вопросам. Много писал ассистам рлов(не всегда составом командуют РЛы) по разным вопросам логов, зп, доп заработка и тд. Я прибывал в этом составе примерно недель 5 и в один момент я перестал выносить то что льется из микрофонов людей которые там сидят либо не захотел сидеть в молчании и смотрел параллельно сериалы. В этом составе у меня было несколько конфликтов которые оглашать я не буду потому что меня мгновенно могут вычислить. Просто скажу вам что назвать вас человеком с разными отклонениями со стороны "руководителя" это не норма это уже обиход. Здесь так живут. Сразу скажу лучше записывайте каждый личный разговор с кем либо из верхушки вам это может быть в чем либо поможет если они захотят. По сути игнорируйте обращения в HR если у вас с кем то конфликт, вы НИЧЕГО НЕ РЕШИТЕ через него как бы правы вы не были. Вам просто через несколько дней придет отписка что к сожалению вы не правы. Пробуйте решать все с РЛом или ассистом в сути если они не захотят ничего менять то так и будет. В ОБЩЕМ все будет ВСЕГДА ТАК как ОНИ захотят. Вы - никто. Вы ушли завтра придут еще 2 лба которые думают что здесь есть деньги.

Кратко по каждой услуге:

Я старался попасть в пвп состав но в него 2 года никого не набирают потому что дяди там сидят реально серьезные тут вам НИКОГДА и НИЧЕГО не светит. Хотя если вы возьмете 2600 мультиклассом мб на вас хотя бы посмотрят.

Сидеть в рейд составе можно если вы бустите героики с первой недели нового сезона. ТАк вы получите может 10к российских рублей за работу по 12-14 часов в день СЕМЬ ДНЕЙ В НЕДЕЛЮ. Примерно на второй неделеле цифры уже будут гораздо ниже и всем предложат делать по 8 подземелий на персонажа за 50-80р за каждое уровнем 17+ как в прошлом сезоне или 8+ в этом.

По идее если как выше я упомянул в составе м+ платят так же по 50-80р за данж то в день в хорошем составе можно сделать тысячу не особо напрягаясь. в отличии от рейдов.

Состав на соло заказы это люди которые с впном и всей галиматьей заходят на аккаунты баеров и делают им ачивки по типу Glory или ходят выбивать маунтов или качают профессии и тд. Я делал одну ачивку за которую мне заплатили 9 долларов. Ее можно было сделать за часа два но я потратил 4. Считайте прфоит сами.

Думаю сюда входят всякие фармы голды и так далее. Параллельно рейдингу я начал фармить золото и угадайте сколько я на нем заработал. За 2-3 дня сидя у аукциона афк перепродавая трансмог и БОЕ вещи с актуального рейда я сделал 2200 рублей(3.7рубля за тысячу золотых) тратя по часу в день максимум. Когда на 7 дней РТ на первой неделе нам заплатили 5350(напоминаю рабоатли мы 14/7.

Ценообразование - открываете сайт смотрите стоимость услуги например 40 долларов за таймволк рейд, суммируете каждого баера - например 4, умножаете баеров на цену, отнимаете 70% потом еще 1.5% за каждого ассиста рла и 3% за рла получаете банк рейд состава который ровняется 43 долларам. Далее эти 43 доллара вы делите на весь состав например вас 15 человек и вы делите 40 на 15 получаете чето окло двух долларов. И так за час вы получаете 2 доллара в кармашек на человека. За соло заказ вы просто отнимаете 70% и все остальное идет вам в карман но получить их трудно.

АХ ДА ЗАБЫЛ. 10% того копья что вы заработаете идут в банк и вроли рейдера он копится до 7500 ру рублей что бы вы резко не уволились одним днем потому что при увольнении вы должны будете отработать 2 недели(если рл захочет вас выпрут сразу).

Вот такая работа где вас не слышат, вы должны спрашивать разрешения выйти в туалет как будто вы раб, с вам обращаются как с отходами и так далее.

Если вы идете сюда работать у меня один совет лучше не надо :)

Достоинства

Удаленная работа, зп на карту

Недостатки

График, коммуникации с кем бы то ни было, решение проблем, оплата, оплата не сразу. В общем считайте всё.