Социальный пакет
Проводим исследование и будем рады поговорить с теми, кто отвечает за репутацию работодателя. За участие дарим записи Хабрасеминара!
Награды компанииВсе награды (48)
- Комфортные условия труда
Отзывы сотрудников
Стаж в компании: более 3 лет. Санкт-Петербург.
Системный аналитик
Оценка 4.0
Рекомендация 80%
В целом всё зависит от проекта и твоего непосредственного руководителя. Можешь попасть в болото стагнации и поклонения заказчику, а можешь классно расти как специалист и по ЗП
Достоинства
+ Амбициозные задачи
+ Атмосфера внутри коллектива
Недостатки
- Бюрократия
- БОльшая часть ответственных за развитие продуктов не имеют собственного видения, идут полностью на поводу заказчиков
- Назначение людей извне на стратегические проекты без программы видения/развития
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Санкт-Петербург.
Бизнес-аналитик
Оценка 4.4
Рекомендация 80%
Достоинства
Комфортный офис
Хорошая ЗП
Недостатки
Офис далеко от метро
Компания стремится стать продуктовой, но очень сильно зависит от заказной разработки для крупнейших клиентов. Поэтому все "продукты" очень заточены под бизнес-процессы этих клиентов.
Стаж в компании: до 3 месяцев.
Оценка 5.0
Рекомендация 100%
Достоинства
Атмосфера, коммуникации, открытость коллег
Оценка 3.1
Рекомендация 50%
Достоинства
хорошая оплата
Недостатки
работа в стол
менеджмент == "как бы чего не вышло" (вот ничего и не выходит), боязнь брать ответственность
бюрократия
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Санкт-Петербург.
Бэкенд разработчик
Оценка 2.5
Рекомендация 70%
Можно ничего не делать месяцами и получать зарплату, но и деградация не оставить ждать.
Достоинства
Стабильно как в совке.
Недостатки
Отсталость во всем, зарплаты ниже рынка, по факту аутсорс на одного/двух заказчиков в худшем виде. Социальные плюшки режут из всех сил каждый год все сильнее. Болото.
Стаж в компании: более 3 лет. Санкт-Петербург.
Инженер технической поддержки
Оценка 3.9
Рекомендация 80%
Будет неплохо поработать 2-3 года, после этого рост вашей зп вылезет на плато и расти будет медленно.
Достоинства
Прекрасный коллектив, удобный головной офис, обширный соцпакет.
Недостатки
Лишняя корпоративная суета со стороны hr, оценивание каждого сотрудника на соответствие ценностям компании, бесконечная кормежка этими ценностями, слабый рост зп.
Стаж в компании: более 3 лет. Самара.
Системный аналитик
Оценка 4.5
Рекомендация 100%
Достоинства
- возможность решать сложные многосоставные задачи
- высокие требования к качеству выполняемых работ из-за критичности предоставляемых сервисов
- крутой социальный пакет
- зарплата повыше рынка
Недостатки
Затрудняюсь сказать.
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Санкт-Петербург.
Инженер встраиваемых систем
Оценка 5.0
Рекомендация 100%
Лучшая компания!
Достоинства
Достойная система обучения, компенсации, человеческая поддержка, лучший офис, интересные рабочие задачи.
Недостатки
-
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет.
Бэкенд разработчик
Оценка 3.8
Рекомендация 60%
Недостатки
Бюрократия
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Санкт-Петербург.
Бэкенд разработчик
Оценка 3.4
Рекомендация 70%
Все очень сильно разнится от проекта к проекту.
Достоинства
В некоторых подразделениях можно работать удаленно по согласованию
Недостатки
Много новомодной мишуры, типо kpi/амбассадоров и тд. По факту не несет ничего, кроме создания видимости деятельности.
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Санкт-Петербург.
Бэкенд разработчик
Оценка 3.3
Рекомендация 70%
Стаж в компании: до 3 месяцев.
Бэкенд разработчик
Оценка 4.4
Рекомендация 100%
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Санкт-Петербург.
Системный аналитик
Оценка 4.6
Рекомендация 100%
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Санкт-Петербург.
Бэкенд разработчик
Оценка 4.3
Рекомендация 80%
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года.
Бэкенд разработчик
Оценка 2.6
Рекомендация 60%
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года.
Оценка 4.8
Рекомендация 100%
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Санкт-Петербург.
Инженер по обеспечению качества
Оценка 3.2
Рекомендация 70%
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Санкт-Петербург.
Бэкенд разработчик
Оценка 4.9
Рекомендация 100%
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Санкт-Петербург.
Менеджер по найму
Оценка 4.6
Рекомендация 100%