Для компаний, которые хотят найти не просто подходящих специалистов, а «своих по вайбу»
Для компаний, которые хотят найти не просто подходящих специалистов, а «своих по вайбу»
Минимум бюрократии и открытость в общении с руководством и коллегами. Комфортная рабочая среда.
Специалисты заинтересованы в результате, вовлечены в проекты и в процесс обмена знаниями, открыты для нового опыта. Есть материальная и нематериальная поддержка.
Рабою с удовольствием. Комфортные условия труда, карьерные возможности, поддержка коллег, возможность расти вместе с компанией. Понимающие руководители, дружеская атмосфера и команда экспертов, которая вдохновляет на развитие и обмен опытом. А также развитая корпоративная культура.
Можно добавить мероприятия, которые направлены на взаимодействие сотрудников между собой (в том числе онлайн).
- Сплочённый коллектив SEO-специалистов, где всегда помогут, подскажут или обсудят спорные моменты.
- Понимающая руководитель, быстро вводит в курс дела, поможет при трудных ситуациях, можно легко отпроситься по надобности.
- Гибкое начало рабочего дня.
- Возможность удалённой работы. Работаю удалённо, как и большое количество коллег, в том числе из других стран.
- Возможности карьерного роста. Желание вырасти или перейти в другую специализацию здесь поощряется, компания предлагает все возможные варианты развития, а также подготавливает большой список курсов и книг, которые помогут для роста.
- Заработная плата соответствует обязанностям и скиллу, при желании можно пойти на повышение.
- Постоянное развитие компании и открытость к обратной связи. Предложения по работе и улучшению процессов учитываются и внедряются.
- Корпоративная культура, мероприятия и подарки помогают чувствовать себя частью коллектива даже удалёнщикам.
- Хотелось бы официальное оформление для всех желающих.
- Долгий процесс согласования технических правок с некоторыми клиентами. Возможно, есть способ улучшить это.
Спасибо за твой отзыв и предложения, мы обязательно их учтём и постараемся улучшить условия работы. По поводу трудоустройства - мы стараемся рассматривать максимально удобные методы для сотрудников, если что-то изменилось в процессе деятельности и появилась возможность официального трудоустройства - сообщи, пожалуйста, нашему HR отделу.
С уважением,
Юлия, руководитель HR-отдела
С первого дня работы я ощутил поддержку и дружелюбную атмосферу в коллективе. Руководство всегда открыто для общения и готово помочь в решении любых вопросов.
Проекты, над которыми мы работаем, инновационные и перспективные, что делает мою работу особенно интересной и значимой. Компания постоянно вкладывает в развитие сотрудников, предлагая обучение и профессиональный рост.
WEBEST заботится о своих клиентах и стремится предоставлять высококачественные услуги. Я горжусь тем, что являюсь частью этой команды и уверен, что наше совместное будущее будет светлым и успешным.
Это отличное место работы! Здесь настоящий коллектив профессионалов, который ценит развитие каждого сотрудника. Мне особенно нравится, что мы постоянно обучаемся и участвуем в интересных проектах.
Высокая заработная плата, отличный, дружный, молодой коллектив, грамотное руководство, которое помогает с любым рабочим вопросм.
меня все устраивает, компания делает все, чтобы их сотрудникам было комфортно.
Коллектив Webest состоит из высококвалифицированных специалистов, которые всегда готовы поддержать и помочь в решении любых задач.
Руководство компании с каждым днем создает ещё более комфортные условия для работы, поощряя креативность и профессионализм сотрудников.
Лично меня все устраивает.
Спасибо большое за положительный отзыв!
С уважением, Ольга, HR-менеджер Webest