Проводим исследование и будем рады поговорить с теми, кто отвечает за репутацию работодателя. За участие дарим записи Хабрасеминара!
Проводим исследование и будем рады поговорить с теми, кто отвечает за репутацию работодателя. За участие дарим записи Хабрасеминара!
Идёт разработка продуктов, которые заменяют западные аналоги на хорошем уровне.
Современные технологии, интересные задачи
Идёт процесс активных изменений, некоторые процессы находятся в переходном состоянии
Компания активно растет и развивается, продукты компании действительно востребованы.
Прекрасные условия для работы, расположение и ремонт в офисе, четырехдневная (экспериментально) рабочая неделя, рабочее оборудование, компенсация питания.
Непрозрачность менеджмента, хаотичность процесса, сложности с развитием профессиональных навыков, вернее с их применением на практике, сложно расти в карьере.
работаю в компании чуть больше трех лет и очень доволен
в компании действительно прислушиваются к мнению каждого
с ростом компании стали все чаще просматриваться бюрократические проволочки
К тебе прислушиваются, отличные ребята во всех командах, достойный уровень ЗП.
команда, высокая экспертиза коллег
Рекомендую!
Профессиональный, позитивный, дружелюбный коллектив. Много интересной работы. Полная удалёнка.
Затрудняюсь найти
Нет бюрократии, все гибко и приятно обсуждается, хороший соцпакет, супер-пупер команда, люблю всех ребят оттуда.
Конкретно подотдел UX-текстов работал не очень хорошо в мой период, но это потому что он только зарождался.
У компании в 2018 году были проблемы с зарплатами, но сейчас это полностью в прошлом. Руководство компании решило проблему и более она не возникала, новых предпосылок для этого нет.
Также имеется опыт совмещения работы с учёбой, с этим всё отлично. Никаких препятствий для получения образования компания не создаёт, согласование учебных отпусков проходит без проблем.
- Очень дружный коллектив, хорошая команда;
- Много действительно крутых специалистов, от которых можно перенять опыт;
- Гибкий подход к проблемам сотрудников, лояльность и готовность идти навстречу в спорных вопросах (при условии правильной аргументации и корректного общения);
- Действительно полезные продукты, которые пригодятся многим людям;
- Очень комфортный офис.
- Страховка покрывает не всё (особенно стоматология), уровень обычный;
- Не во всех подразделениях хорошо налажена связь руководства с подчинёнными;
- Много рутинных задач, наряду с обилием интересных;
- Не всегда и не для всех возможна удалёнка/гибридный график.
Интересные задачи, грандиозные планы по развитию продуктов. Можно видеть, как меняется продукт. Классно, что есть реальная возможность влиять на возможности и качество продукта.
Не всегда прозрачное планирование. Не хватает ресурсов, поэтому иногда складывается впечатление, что продукт развивается не так быстро, как хотелось бы.