Оценка компании «Directum» сотрудниками

Корпоративная культура, стабильность и надежность компании, продуктовая разработка

Нет каких-то явно отличительный бонусов от других ИТ-компаний на рынке, всё схоже

Грамотный менеджмент

Корпоративная культура

Разрабатываемые продукты

Надежность

-

Компания большая (больше 1000 человек), поэтому картина может сильно отличаться от команды к команде.

Собственный офис, удобное рабочее место, отлаженные процессы внутри компании.

Огромный и сложный основной продукт (Directum RX), который приходится осваивать всем и под который приходится адаптировать все остальные продукты.

Консерватизм, который проявляется как в дизайне продуктов, так и в самой компании.

Идти в Директум нужно за прокачкой и лютой учебой. Не поддаваться на манипуляции, верить в себя на 100% и уходить на рынок не позднее 3-х лет.

Отличная компания для старта. Отлаженные процессы и хорошие люди (от отдела к отделу отличается). Отличные hr-ы.

Слишком навязанная корпоративная культура. В первые полгода ты не полноценный коллега, а человек, который учится и в любой момент может уйти по своей воле или просто по несработанности. Декларируется, что себя загонять не нужно, ко когда идешь на пересмотр, самая главная руководительница говорит "Хочешь зарабатывать больше? Работай больше, у тебя же почасовая оплата. А мы работаем за интересные задачи". Были и другого рода сильные манипуляции. Очень низкие зарплаты, которые пытаются перекрыть сильным hr-брендом, "лучшей корпоративной культурой" и "престижностью" айтишной работы, классным офисом в центре города. В начале это очень подкупает.