Оценка компании «Лига Цифровой Экономики» сотрудниками

Я работаю в Лиге пока ещё совсем недолго - 5 месяцев, но с уверенностью и гордостью могу сказать, что работаю с самыми лучшими профессионалами в своём деле. Что на период адаптации и погружения, что при полноценной самостоятельной работе, я уверена и знаю, что рядом прекрасные коллеги, которые всегда поддержат и помогут в любых вопросах. Мне нравится, что можно работать как из офиса, так и у заказчика, это очень здорово, и приятно. Мой проект - бесценная кладовая знаний, в которой и я обучаюсь, как специалист, и мои знания приобретенные ранее создают видимый результат. Лига - сила 🔥

Нередко бывает, что каким бы ни был интересным проект спустя длительный период времени хочется переключиться на что-то иное, изучить новые инструменты, технологии, подходы. В данной ситуации Лига старается идти навстречу сотрудникам и по возможности предоставляет различные варианты выбора дальнейшей работы. Знаю даже случаи, когда сотрудники меняли профиль своей деятельности: с тестировщика на разработчика, с аналитика на менеджера, с разработчика на аналитика и т.п.
На мой взгляд, это очень здорово, когда ты не ограничен жестко рамками, а можешь корректировать свое профессиональное развитие. Ну и в заключение хотелось бы сказать, что в нашей компании есть все для профессионального и карьерного роста. Я пришел в Лигу стажером-разработчиком и вырос до архитектора. Так что приходите к нам и помните: дорогу осилит идущий.

Я работаю в Лиге достаточно давно. За это время я успел поучаствовать на множестве проектов в самых различных предметных областях: телеком, ритейл, банковская сфера, производство и многие другие. Где-то системы мы создавали с нуля, где-то дорабатывали уже существующие и приходилось учитывать разнообразные ограничения ИТ-ландшафта заказчика. Одни проекты были настолько интересные, что в работу уходил полностью с головой. Были и наоборот: рутинные, простые. Но какой бы проект ни был, какие бы трудности не приходилось преодолевать для меня лично главным помощником, поддержкой и опорой всегда был наш рабочий коллектив.
Я считаю, что одним из главных преимуществ (если не самым главным) нашей компании является именно коллектив и комфортная рабочая атмосфера в команде. Мне есть с чем сравнивать. Без взаимного уважения в коллективе, без вовлеченности ничего хорошего, как правило, не получается. В связи с этим хотел бы сказать искренние слова благодарности всем своим коллегам, руководству, которые очень помогают мне и поддерживают меня на моем профессиональном пути.
И еще хочу отдельно выделить возможность работы с широким перечнем предметных областей. Заказчиков у Лиги сотни и на каждом проекте всегда узнаешь что-то новое, корректируешь какие-то свои взгляды на разработку, архитектуру, другие аспекты. Также приходится находить общий язык с заказчиком, защищать технические решения у него. Это, как правило, непросто, и чтобы все прошло гладко приходится усиленно готовиться к таким встречам, строить аргументную базу и тем самым повышать свои компетенции в соответствующей области.

Комфортная атмосфера, понимающее руководство, гибкий график, всегда есть конфетки в офисе

Маленькая кухня в 222 кабинете

Частая смена проектов. Хорошие годовые бонусы. Размашистые корпоративы.

В этой компании хорошо начинать карьеру будучи стажером/джуном. Начиная от мидла+/сеньора становится скучно из-за частой смены проектов. Нет стабильности для технического развития. Руководство принуждает осознанно жертвовать качеством разработки, доходя до абсурда, что для опытного специалиста, который хочет развиваться, становится невыносимым. Типичная заказная компания, где действует принцип "лишь бы сделать, будет как будет"

Почти 5 лет работаю в Лиге и ценю своего работодателя за интересный карьерный путь - множество классных проектов и задач, которые меня развивают и мотивируют на рост. Есть множество возможностей для обучения, удобный график работы, поддержка в виде корпоративного ДМС, компенсации фитнеса и витаминизации.

Также хочется отметить тимбилдинги, которые устраивает компания. Вместе с Лигой я побывала во многих новых для себя городах, подружилась с коллегами, обрела незабываемые яркие воспоминания и продолжаю каждый день развиваться!

Почти 5 лет работаю в Лиге и ценю своего работодателя за интересный карьерный путь - множество классных проектов и задач, которые меня развивают и мотивируют на рост. Есть множество возможностей для обучения, удобный график работы, поддержка в виде корпоративного ДМС, компенсации фитнеса и витаминизации.

Также хочется отметить тимбилдинги, которые устраивает компания. Вместе с Лигой я побывала во многих новых для себя городах, подружилась с коллегами, обрела незабываемые яркие воспоминания и продолжаю каждый день развиваться!

Почти 5 лет работаю в Лиге и ценю своего работодателя за интересный карьерный путь - множество классных проектов и задач, которые меня развивают и мотивируют на рост. Есть множество возможностей для обучения, удобный график работы, поддержка в виде корпоративного ДМС, компенсации фитнеса и витаминизации.

Также хочется отметить тимбилдинги, которые устраивает компания. Вместе с Лигой я побывала во многих новых для себя городах, подружилась с коллегами, обрела незабываемые яркие воспоминания и продолжаю каждый день развиваться!

Лига — это надежная компания, которая создает комфортные условия для работы и предлагает сотрудникам множество приятных бонусов. Здесь полностью «белая» зарплата, ДМС со стоматологией, есть компенсация мобильной связи и возмещение половины стоимости фитнес-абонемента, а еще фрукты и овощи в зимнее время, подарки к праздникам, интересные выездные тимбилдинги и многое другое.

В Лиге хорошие условия для профессионального развития и карьерного роста. Есть внутренняя образовательная платформа, а также возможность проходить внешние курсы за счет компании.

В коллективе здоровая атмосфера, руководители открытые, лояльные, готовы к диалогу и поддержке в сложных ситуациях. Можно работать гибридно или удаленно, при этом выдается вся необходимая техника и сохраняется включенность в рабочие процессы. Лига — стабильная современная компания, которая заботится о своих сотрудниках и заинтересована в их развитии.

Работаю в Лиге почти 3 года, это отличная компания, которая ценит своих сотрудников. Мне нравится, что здесь хорошо организованы рабочие процессы: все прозрачно, есть взаимное доверие, а руководители открыты к предложениям и создают условия для развития. В команде комфортная, дружеская атмосфера, коллеги умеют сотрудничать и поддерживают друг друга. Этому способствуют ежегодные тимбилдинги, по настоящему веселые и интересные, каждый выезд оставляет яркие впечатления.

Еще радуют всевозможные корпоративные «плюшки»: расширенный ДМС, система бонусов, постоянное развитие, фрукты и овощи в зимнее время, оплата мобильной связи, подарки к праздникам, масштабные корпоративы и т. д. Работа в Лиге оставляет хорошие впечатления, это надежная компания, где можно выполнять свои задачи, расти профессионально и чувствовать себя уверенно.

Современный стек технологий

Удаленка (если повезет), приятный офис, интересные задачи, молодой коллектив, возможность поменять профессию

Отсутствие доверия; привязанность к одному проекту; неисполнение собственных обещаний, отсутствие связи между руководством и сотрудниками

Удаленка, отличные условия труда, корпаративы, тимбилдинги, обучения сотрудников

Не всегда интересные проекты, постоянно могут переводить в разные команды,если в практике нет работы

Комфортные условия работы

Низкая ЗП

Переработки компенсируются весьма специфично (не деньгами). Вас могут заменить стажером, который готов писать плохой код быстро, за хлеб. А вас выкинут и забудут. Галера с текучкой.

Плюшки для сотрудников, старое, но оборудование, мероприятия и копроративная культура. Неплохие премии, хоть и с задержкой.

Зарплата ниже рынка, проекты на легаси, неинтересный госсофт в практике облачных решений. Если захотите поменять работу в современных реалиях, ничего не найдете, потому что стек узкий и невостребованный на рынке. Проекты скучные, уровень профессионализма коллег низкий, учиться не у кого. Все всегда горит

Работаю в Лиге более четырёх лет, за это время прошёл путь от джуна до руководителя направления разработки - компания дает все возможности для карьерного роста. Предоставляются бенефиты: ДМС, компенсация фитнеса, английский и т.д. Поскольку работаем в консалтинге - есть возможность попробовать себя на разных проектах, что положительно сказывается на росте, да и на кругозоре в целом. Помимо этого есть возможность смены вектора развития - знаю несколько случаев, когда сотрудники переквалифицировались, например, из тестировщика в разработчики.