🍉 Присоединяйтесь к яркому летнему Вайб-чеку

Для компаний, которые хотят найти не просто подходящих специалистов, а «своих по вайбу»

Подробности, условия и цены тут →

Product Manager (FMCG Promo | Enterprise | B2B)

Зарплата не указана

Похожие специалисты получают 234 000 - 353 000 ₽

Требования

Менеджер продукта
Middle
Управление продуктами
Разработка продукта
Разработка продуктовой стратегии
Unit-экономика
Управление разработкой
Pre-sale
Управление проектами
Управление людьми
Ведение переговоров
Стратегическое планирование

Условия

Можно удалённо

Компания

Мы создаем цифровые решения, которые помогают добиваться целей

Описание вакансии

О компании

ProSpace — IT-компания с 15+ летним опытом разработки и внедрения сложных корпоративных систем с длительным жизненным циклом (от 10–15 лет). Мы работаем с B2B enterprise-клиентами в логистике, IoT и корпоративной автоматизации, а также развиваем собственные продуктовые направления.

О продукте

Мы развиваем enterprise-продуктовую линейку для управления промо и sales-активностями в FMCG-сегменте.

Это не один продукт и не точечное решение.

Это коммерческая платформа, которая поддерживает полный цикл управления промо и продажными активностями:

  • планирование и управление промо-кампаниями;
  • управление бюджетами и коммерческой эффективностью;
  • поддержка решений по sales activation;
  • анализ результатов и ROI промо-активностей;
  • интеграции с корпоративными системами клиентов (ERP, CRM, data-платформы).

Это enterprise-система, встроенная в реальные бизнес-процессы FMCG-компаний, где продукт напрямую влияет на коммерческий результат.

Кого мы ищем? 

Мы ищем Менеджера продукта, который возьмёт на себя Промо-направление как бизнес-юнит и будет отвечать за его развитие E2E: от стратегии и внедрений у enterprise-клиентов до финансового результата и масштабирования продуктовой линейки

Эта роль предполагает ответственность не только за продуктовую часть, но и за результат направления в целом.

Позиция не про управление бэклогом.

Эта роль про:

  • развитие продуктовой линейки как бизнеса;
  • управление ценностью и коммерческим эффектом продукта;
  • взаимодействие с enterprise-клиентами;
  • внедрения и реальную эксплуатацию решений;
  • формирование продуктовой стратегии.

Ключевая задача:

Сформировать и масштабировать Promo-направление как зрелую enterprise-систему:

  • развивать продуктовую линейку в целостную платформу;
  • управлять roadmap через бизнес-ценность и коммерческий эффект;
  • обеспечивать успешные внедрения у enterprise-клиентов;
  • развивать продукт через реальные кейсы эксплуатации;
  • формировать устойчивую продуктовую бизнес-модель направления.

Что важно для роли

Обязательно:

  • опыт продуктового управления в B2B / enterprise-среде;
  • опыт работы с продуктами, которые внедряются в клиентские системы;
  • понимание экономики продукта и бизнес-метрик;
  • опыт работы с клиентами напрямую обязателен (enterprise / B2B);
  • технический бэкграунд или глубокое понимание инженерной части систем;
  • опыт работы с командами разработки;
  • способность брать ответственность за результат продукта, а не только функциональность.

Будет плюсом 

  • опыт в FMCG / retail / trade marketing;
  • опыт роли founder / co-founder / product owner уровня бизнеса;
  • опыт работы в стартапе;
  • опыт внедренческих enterprise продуктов;
  • опыт масштабирования сложных систем;
  • опыт работы с AI/automation в продуктах.

Кому роль не подойдет? 

Скорее всего, роль не подойдёт, если вы:

  • рассматриваете продукт как управление бэклогом и задачами разработки;
  • не берёте ответственность за бизнес-результат продукта;
  • работали только в корпоративных продуктовых командах с длинными согласованиями и слабой связью с клиентом;
  • не имеете опыта внедрения продукта в реальную эксплуатацию;
  • избегаете работы с клиентами и их бизнес-процессами;
  • ориентированы на “продукт ради продукта”, а не на коммерческий эффект.

Условия работы

  • роль уровня Product Lead / Head of Product направления;
  • высокая степень автономии и влияния на продуктовую линейку;
  • участие в формировании продуктовой и бизнес-стратегии;
  • возможность развивать направление как самостоятельную платформу внутри компании;
  • полностью удалённый формат;
  • уровень дохода обсуждается индивидуально.