Promt-инженер
Зарплата не указана
Похожие специалисты получают 56 000 - 200 000 ₽Требования
Условия
Компания
Разработка программного обеспечения под заказ
Описание вакансии
Мы ищем человека, который будет отвечать за качество и развитие LLM-решений в продукте — от первых гипотез до стабильной работы в продакшене.
Что предстоит
- Проектировать архитектуру LLM-фичей: single-prompt решения, цепочки промптов, сложные пайплайны;
- Управлять поведением модели через промпт-инжиниринг (CoT, few-shot, structured outputs, tool calling и др.), подбор параметров и работу с контекстом — без fine-tuning;
- совместно с продактами продумывать логику диалогов и пользовательские сценарии;
- выстраивать систему оценки качества: golden-сеты, валидационные выборки, метрики, бенчмарки, LLM-as-a-judge;
- Анализировать продакшн-логи и фидбек пользователей, находить системные проблемы и улучшать решения;
- Участвовать в организации разметки данных — писать гайды, проверять результаты, при необходимости размечать самостоятельно;
- Вместе с разработчиками доводить решения до полноценной интеграции в продукт.
Что важно для нас
- Практический опыт работы с LLM от 1 года: реальные кейсы, а не только эксперименты.
- Уверенный Python и привычка работать с данными (Jupyter, pandas, визуализация).
- SQL и понимание, как собрать датасет под задачу и проверить гипотезу.
- Опыт работы с OpenAI API или аналогами.
- Понимание, как тестировать LLM-решения: регресс-проверки, offline-метрики, human eval, A/B-тесты.
Будет плюсом
- Автоматическая оптимизация промптов (GEPA и другие подходы).
- Опыт выстраивания процессов разметки и автоматизации evaluation.
- Работа с observability и eval-инструментами (LangFuse, MLflow, LangSmith, DeepEval и др.).
- Опыт построения агентных систем и RAG-архитектур.
- Знакомство с фреймворками оркестрации (LangChain, LangGraph или аналоги).
Мы предлагаем
- Работу в команде экспертов.
- Широкий технологический стек, сотни проектов.
- Гибкий график работы, который позволяет высыпаться и выделять время на хобби.
- Льготы и меры господдержки, предусмотренные для IT-компаний (аккредитованы Минцифры*).
- Возможность разрабатывать IT-решения для разных отраслей, пробовать новые технологии.
- У нас выстроены процессы удаленной работы, при этом есть просторные офисы с зонами коворкинга, где можно с комфортом пообщаться, поиграть в настолки или в тишине обдумать рабочие задачи.
- Возможность прокачаться во всех интересующих направлениях: стать тимлидом, архитектором, разработчиком full-stack.
- Развитую систему менторства, сертификацию за счёт компании, участие в конференциях, изучение английского языка.
- Активный обмен опытом, внутренние и внешние митапы по разработке, хакатоны, доклады по развитию hard и soft skills.
- 50+ клубов по интересам и профессиональных сообществ внутри компании;
- Уютный мерч.
- Полный соцпакет и «белую» зарплату.
- Корпоративную базу знаний и социальную сеть для удобства общения с каждым из 1500+ сотрудников.
- Гибкую систему бонусов, которая настраивается под индивидуальные потребности: различные уровни ДМС, оплата обучения и занятий любыми видами спорта.
- Заботу о ментальном здоровье: онлайн-консультации с психологом.
* Решение Министерства цифрового развития, связи и массовых коммуникаций РФ о предоставлении государственной аккредитации организации, осуществляющей деятельность в области информационных технологий от 10.03.2022 №АО-20220309-3771014210-3
