🎟️ Зовём на весенний Хабр Семинар 2026

Время говорить о том, как ИТ-бренд и внешние коммуникации работают на удержание сотрудников. Встречаемся 11 марта в Москве.

→ ваш билет здесь

Руководитель отдела маркетинга

Зарплата не указана

Похожие специалисты получают 120 000 - 381 000 ₽

Требования

Директор по маркетингу
Middle
Управление людьми
Бюджетирование проектов
Лидогенерация
Интернет маркетинг
SMM
Контент маркетинг
Яндекс.Метрика
Раскрутка сайтов
Повышение конверсии
Медиапланирование

Условия

Москва

Описание вакансии

Что мы предлагаем:

  • Официальное оформление по ТК РФ
  • Конкурентная заработная плата: фиксированная часть + премии и бонусы (уровень дохода обсуждается индивидуально с успешным кандидатом)
  • График работы 5/2, пятница - сокращённый день
  • Гибридный формат работы (условия обсуждаются после успешного прохождения испытательного срока)
  • Новый современный офис после ремонта
  • Система грейдов и прозрачный карьерный рост
  • Непрерывное профессиональное развитие и наставничество на этапе адаптации
  • Дружный, экспертный коллектив и руководство с современным мышлением, открытое к инициативам

От Вас ожидаем:

  • Эффективно управлять командой (сотрудники в штате, подрядчики и агентства)
  • Достигать целевых показателей по лидогенерации
  • Лидировать все направления маркетинга и PR: от digital до работы со СМИ
  • Разрабатывать и реализовывать маркетинговую стратегию в B2B-сегменте
  • Контролировать бюджет, оптимизировать расходы и тестировать новые каналы продвижения
  • Запускать продукты и услуги на рынок через интегрированные кампании
  • Анализировать эффективность каналов и корректировать тактику на основе данных
  • Взаимодействовать с продажами, производством и проектным отделом для достижения бизнес-целей

Что для этого требуется:

  • Опыт работы руководителем маркетинга или заместителем руководителя от 5 лет (обязательно в B2B-секторе: интерьер, экстерьер, fit-out)
  • Практический опыт управления бюджетом, командой (от 3 человек) и внешними подрядчиками
  • Глубокое понимание как диджитал-инструментов (контекст, таргет, контент-маркетинг), так и офлайн-каналов (мероприятия, партнерские программы, прямые продажи)
  • Навыки аналитики: умение работать с данными, оценивать ROI маркетинговых активностей, принимать решения на основе метрик
  • Системное мышление, опыт выстраивания процессов «с нуля» или их оптимизации
  • Высшее образование в области маркетинга.
  • Наличие рекомендаций обязательно.
  • Личные качества: ответственность за результат, лидерские качества, стратегическое видение, умение выстраивать коммуникацию на всех уровнях

Почему выбирают RBS GROUP:

  • Профессиональная среда.
  • Возможности для развития.
  • Участие в масштабных проектах.
  • Комфортные условия работы.

О нас:
Мы преобразуем помещения в комфортную, современную, стильную среду для работы и не только! В нашей команде мы ценим инициативу, нестандартный подход и поддерживаем развитие каждого сотрудника. Если вы готовы развиваться в стабильной и динамичной компании с большой историей, присоединяйтесь к RBS GROUP!

Для участия в отборе – просто позвоните или напишите нам!