Проводим исследование и будем рады поговорить с теми, кто отвечает за репутацию работодателя. За участие дарим записи Хабрасеминара!
Отзывы сотрудников
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Санкт-Петербург.
Бэкенд разработчик
Оценка 4.8
Рекомендация 80%
Достоинства
Интересные задачи, возможность влиять на компанию, участвовать в принятии сложных решений, компания активно способствует профессиональному развитию, комфортное сопровождение каждого сотрудника со стороны HR-отдела
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Санкт-Петербург.
Менеджер по персоналу
Оценка 5.0
Рекомендация 100%
Достоинства
- Гибкость компании
- Отличный коллектив
- Открытость, минимум бюрократии
- Действительно классные и интересные задачи)
Недостатки
- Пока таких не выявила
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Санкт-Петербург.
Фронтенд разработчик
Оценка 4.4
Рекомендация 100%
Работаю в TrendTech меньше года, сильно вырос в чистоте кода, эффективности коммуникаций. На работу хочется идти, продукт полезный, есть множество интересных аспектов в области недвижки.
Достоинства
Сильные, дружелюбные команды с высокой культурой разработки и хороший менеджмент.
Недостатки
Периодически сложно с внедрением новых инициатив
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Санкт-Петербург.
Инженер технической поддержки
Оценка 5.0
Рекомендация 100%
Достоинства
Компания предоставляет отличные условия труда и достойную оплату. Сама по себе работа в компании очень интересная, каждый день узнаешь что-то новое. Удобный график, отличный коллектив, хорошая коммуникация между сотрудниками и адекватное руководство.
На постоянной основе проводятся мероприятия и прочие активности для всего коллектива: от небольших неформальных встреч, до массовых корпоративов и выездных пикников
Недостатки
В целом компания идет в ногу со временем и предоставляет все необходимое сотрудникам для комфортной работы. Разве что было бы здорово ввести систему компенсации питания сотрудникам, трудящимся в офисе)
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Санкт-Петербург.
Менеджер продукта
Оценка 5.0
Рекомендация 100%
Достоинства
- Процессы
- Культура
- Инновации и продукт
Недостатки
- Слишком интересно, нужно заставлять себя заниматься чем-то кроме работы
Менеджер по персоналу
Оценка 4.7
Рекомендация 100%
Стаж в компании: более 3 лет. Санкт-Петербург.
Разработчик мобильных приложений
Оценка 4.5
Рекомендация 100%
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Санкт-Петербург.
Разработчик мобильных приложений
Оценка 4.1
Рекомендация 80%
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Санкт-Петербург.
Фронтенд разработчик
Оценка 3.2
Рекомендация 70%