Оценка компании «ОМК ИТ» сотрудниками

Отличный коллектив, адекватное руководство, достойная зарплата, возможность удалённой работы

Зависимость от Управляющей компании, которая проявляется во влиянии на процессы, финансирование, кадровую политику и т.д.

В ОМК ИТ ценят прежде всего стабильность и масштаб, здесь работаешь в большой компании, которая делает долгосрочные проекты и дает возможность развиваться. Плюс много внимания уделяется людям: есть обучение, поддержка, нормальные условия и команда, с которой приятно работать. Это не просто ИТ‑отдел, а место, где можно расти и быть частью чего‑то крупного.

Высокий рост профессиональных навыков, крутая команда, интересные задачи.

Возможность работать в металлургии и решать задачи реального сектора экономики

Классная команда

Мне все нравится

Стабильная зарплата. Интересные задачи. Лояльное руководство.

Можно побольше денег

Отличная команда

Перпективная

Нет

Профессиональный подход к поставленным задачам. Компания нацелена на результат. Сотрудников ценят. Созданы условия для развития компетенций сотрудников. Оплата достойная.

Стабильность

Отличная компания с хорошей сплочённой командой

Коллектив, мягкая адаптация, классные руководители

Бюрократия как и во всех корпорациях

Если у тебя есть амбиции изменить мир вокруг себя к лучшему и ты готов что-то делать (а не только советовать), то здесь у тебя для этого есть все возможности

Возможность развивать себя и компанию

Количество задач существенно больше доступных ресурсов - приходится делать сложный выбор, какие задачи не делать совсем

график, режим работы, интересные задачи

нет

впечатляет масштаб решаемых задач, сильная компетенция коллег, многие трудятся более 5-10 лет, при этом не закостенели, очень многому можно научиться и помочь в развитии бизнеса со стороны ИТ

отличный баланс работы и личной жизни, позитивный проактивный подход к решению рабочих проблем

несмотря на применение современных технологий и подходов, ещё остаются местами легаси системы, проекты по водопаду, как в любой крупной конторе, определённая бюрократизация, необходимое зло

Стабильность

Их нет.

Стабильность

Большая нагрузка

внутрикорпоративная жизнь, профессиональное развитие, возможен гибкий график

отдаленность регионов

Стабильность и зп в срок

Постановка задач не соответствующих занимаемой должности, старое оборудование.

Полный социальный пакет, сильная команда.

Условия труда.

Стабильность

Хорошая компания

Отличный коллектив

Оплата труда

Поддержка коллег, возможность удаленной работы

Комфортная атмосфера в компании

На данный момент не нашла

легкая коммуникация между специалистами

Стабильность. Реализация проекта для группы компаний металлургической отрасли

начальный уровень внедрения процессного управления

Видимость результатов своей работы: пришел в цех - и вот он работает по новому благодаря тебе.
Интересные задачи из всех областей деятельности компании - от основной технологии производства до продаж и маркетинга.