Для компаний, которые хотят найти не просто подходящих специалистов, а «своих по вайбу»
Для компаний, которые хотят найти не просто подходящих специалистов, а «своих по вайбу»
Профессионалам путь сюда конечно заказан.
Студентам прям обязательно в Компас на 1 максимум 1.5 года. В больших городах трудно стартануть в профессии, а здесь вполне можно вклиниться из-за бешенной текучки, набраться опыта и с зарплаты в 40тыс сразу пойти на 140 на удаленку или переехать - все может измениться, но сегодня в 22 году это вполне реально, смысла сидеть на хлебе и воде никакого нет.
Работал в отличной команде специалистов, дружно и продуктивно. Благодарен компании за полученный опыт, который позволил устроиться на хорошую работу.
Идеально для старта карьеры, поработать год, увидеть отлаженные системы разработки, сборки, деплоя.
Премии, бонусы
Комфортный офис
Довольно удобное расположение
до ковида - отличные корпоративы и активности
Соглашусь с предыдущими комментариями.
Бонусы и премии выглядят хамством, на уровне мизерных зарплат.
Нет карьерного роста, только, если кто то ушел и то не факт.
Начальники боятся руководства - тоже согласен, ничего не добиться.
После увольнения, премия, которую вы заработали, не выплачивается, это писали уже - так и есть.
Фокус на молодежь и новых сотрудников, те, кто везет много лет никому не нужны, уходят пачками, точнее уже ушли.
За много лет работы не выполнили и 30% от обещанного при приеме.