Оценка компании «DigitalWand» сотрудниками

Серая и маленькая з/п

Крутые проекты от крупных именитых digital-компаний России, удаленная работа, возможность перемещаться между проектами. 

Постоянные сверхурочные переработки, проекты с наследуемым кодом, возможность попасть на проект с неграмотными невоспитынными подрядчиками. 

Возможность работать удаленно, отличный коллектив и менеджеры на проектах. Атомарный подход (fractal) для написания

есть возможность обучаться 

необходимость списания 8ч по трекеру. при проблеме часто ищут крайних для санкций.
нет единого стиля написания кода

Хороший старт для джунов.
Возможность вырасти в технологиях и приобрести опыт работы в команде.

Понимающее руководство. Дружеская атмосфера.
Коллеги всегда помогут, если возникают трудности с задачей.
Гибкий график. Соблюдение трудового законодательства.
Возможность поработать для крупных брендов.

Тайм-трекинг. Жесткая привязка к часам. Задачи не всегда оцениваются по времени корректно.  Все 8 часов рабочего времени необходимо списать по задачам ежедневно.  В течение рабочего дня ведется учет активности работы и делаются снимки рабочего стола.
Много разных проектов, приходится "скакать" с одного на другой. Есть вероятность попасть на проект с legacy-кодом, где вдоль и поперек до тебя прошлась уже не одна пехота разработчиков разного уровня.
Низкая з/п относительно рынка труда в схожей специализации.
Большая текучка. 

Отличная команда профессионалов, возможность работать из дома

Битрикс :(

1. Предоставляет для людей с разных областей, где IT не совсем развито или нет вакансий по ЯП на котором они хотели бы писать код, возможность получить работу и зарплату соответствующую их навыкам.
2. Работа в этой компании - хороший старт для начинающего разработчика. 
3. В общении между сотрудниками - из плюсов можно выделить, наверное, только вещи которые должны присутствовать везде, вроде неформального общения между всеми работниками и доступное/открытое для диалога начальство, но это хочется все равно отметить.
   
4. Интересные проекты, с точки зрения разработки.
5. Режим работы - максимально удобный. Возможность работать удаленно дома.
6. Коллектив - люди с которыми легко найти общий язык и приятно общаться каждый день в офисе или чате. 

Отсутствие ощущение какой-то сплоченности в компании (был свидетелем многих внутренних конфликтов на проектах между разработчиками, вместо поиска конструктивного решения - перекидывание вины друг на друга) 
Существует персональная система ответственности у сотрудников, что по моему мнению, создает большинство конфликтов. Ситуация, где главное становится доказать что ты не виноват и не получить за это санкции, вместо поиска решения проблемы,  в самом худшем исходе переходит в личную неприязнь.

Менеджеры вообще от Бога(есть там один такой...).

Годнота. Коллектив шикарный.  Теплая ламповая атмосфера, возможность роста и развития. Разрешают шутить. 

С выбором компании не ошибся. Заинтересовало то, что работают с крупными

компаниями/агентствами, что действительно так. А это значит интересные

задачи, прокачка своих знаний и умений. Реально вырасти из новичка в

тимлида. Все адекватные, если есть затык, обязательно помогут или

направят в нужное русло. Лично для меня это лучшее (и полезное) место

работы из всех, где я работал. 

Прокачка, интересные задачи, адекватное руководство и команда, оплата труда всегда вовремя.

Кодревью не на всех проектах.

Стабильная заработная плата, удобный и гибкий график работы, возможность работать удалённо, есть отпуск, отличный коллектив с которым можно пообщаться на разные темы и понимают юмор. Готовы вложиться в обучение сотрудника и оплатить курсы. Руководство может пойти на встречу, комфортные условия труда. Сверхурочка и премии. Интересные проекты и задачи.

Из недостатков, разве что, не такая высокая заработная плата для дизайнера в компетенциях UI/UX-дизайн. Кроме уровня зарплаты, всё идеально.

Большое количество крутых задач, изучение нового, понимающее руководство, хорошая зарплата :)

Иногда приходится работать с Битриксом :(

Изучение новых технологий и бест практикс обеспечиваются из-за интересных задач, плотная работа с командой, которая кинет руку помощи в затрудненной ситуации.

Искать недостатки нужно в себе)

Огромный опыт, высокий уровень профессионализма и компетенции сотрудников позволяет успешно внедрять и поддерживать продукты практически любого масштаба и уровня сложности.

Недостатков практически нет.