Средняя оценка
Поговорим о том, как связаны HR-бренд и внутриком и почему ваши сотрудники становятся главным каналом коммуникации — хотите вы этого или нет
Награды компанииВсе награды (15)
- Интересные задачи
- Адекватная зарплата
- Социальный пакет
- Комфортные условия труда
- Профессиональный рост
- Карьерный рост
- Отношения с коллегами
- Признание результатов труда
- Грамотность менеджмента
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Тюмень.
Фронтенд разработчик
Оценка5.0
Рекомендация100%
Все круто
Достоинства
Все круто, все здорово
Недостатки
Таких нет
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Тюмень.
Системный аналитик
Оценка4.9
Рекомендация100%
Достоинства
Свобода выбора и действий, ориентированность на результат.
Стаж в компании: более 3 лет.
Фронтенд разработчик
Оценка5.0
Рекомендация100%
Достоинства
Стабильность, гибкость, прозрачность
Стаж в компании: от 1 года до 3 лет. Тюмень.
Фронтенд разработчик
Оценка5.0
Рекомендация100%
Достоинства
Крупные интересные проекты, дружный коллектив, готовность руководства идти на встречу
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Тюмень.
Системный аналитик
Оценка5.0
Рекомендация100%
Достоинства
CRT - современная Айти компания, которая ответственно относится к своей работе!
Стаж в компании: более 3 лет. Тюмень.
Фронтенд разработчик
Оценка4.6
Рекомендация70%
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года.
Оценка4.4
Рекомендация80%
Бэкенд разработчик
Оценка4.9
Рекомендация100%
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года. Санкт-Петербург.
Ui/ux дизайнер
Оценка4.2
Рекомендация70%
Стаж в компании: от 3 месяцев до 1 года.
Оценка4.8
Рекомендация100%