Проводим исследование и будем рады поговорить с теми, кто отвечает за репутацию работодателя. За участие дарим записи Хабрасеминара!
Проводим исследование и будем рады поговорить с теми, кто отвечает за репутацию работодателя. За участие дарим записи Хабрасеминара!
Компания даёт хороший карьерный старт через проект Стажёры и широкий простор для самореализации.
Хорошее межкомандное взаимодействие, когда вопрос касается интеграций нескольких продуктов БФТ в единое пространство, что значительно упрощает отладку и тестирование.
В некоторых командах даётся большая свобода в решении задач с минимумом бюрократии.
Полная удалённая работа на технике Компании.
Поскольку БФТ существует аж с 1993 года, то есть долговременные решения, которые необходимо поддерживать в рабочем состоянии аж в 2026 году
-
Современная, открытая для диалога компания, заботящаяся о своих сотрудниках
-
Коллектив хороший, устраиваются он-лайн мероприятия.
Повышение зп сложное, есть небольшая индексация ежегодная, если хочется больше иди на аттестацию, там придется высосать из пальца себе цели и задачи, соответствующие должности, которые можно применить в работе, с этим бывают проблемы.
Классная ИТ-компания, которая делает реально важные проекты. Есть много разных мероприятий, внутренние сообщества, даже свой амбассадорский проект. Нравится гибкий формат работы - можно работать из офиса, можно из дома.