📢 Опрос: какие инструменты HR-бренда эффективнее?

Бонус за участие: дарим записи с нашего последнего Хабрасеминара про HR-бренд.

→ Пройти опрос и забрать записи

Team Lead DevOps / Infrastructure Lead

Зарплата не указана

Похожие специалисты получают 440 000 - 566 000 ₽

Требования

DevOps-инженер
Lead
Zabbix
PostgreSQL
Ansible
Grafana
Prometheus
Terraform
ClickHouse
Kubernetes
Jenkins
AWS

Условия

Можно удалённо
Санкт-Петербург

Компания

Разработка в области онлайн-игровой индустрии

Описание вакансии

deeplay — продуктовая ИТ-компания. Мы создаём системы и решения в сфере интеллектуальных игр.

Мы ценим идейных людей, которых заряжают нестандартные задачи и профессиональные вызовы. Тех, кто видит возможности и стремится использовать их для роста и развития. Если тебе близок такой подход, будем рады видеть тебя среди наших тиммейтов!

Сейчас нам нужен Team Lead DevOps / Infrastructure Lead, который возьмёт на себя управление сложной высоконагруженной инфраструктурой как внутренним продуктом компании.
Ключевая задача роли — обеспечить устойчивое развитие инфраструктуры без потери стабильности production, выстроить системное управление инфраструктурой как продуктом и помочь команде перейти от реактивной эксплуатации к более управляемой и предсказуемой модели работы.

О нас:

  • у нас высоконагруженная распределённая инфраструктура;
  • несколько сотен серверов;
  • production преимущественно на baremetal;
  • также есть AWS, Selectel, Hetzner.

Наш стек

AWS, Selectel, Hetzner, Terraform, Ansible, Kubernetes, Linux/Windows, Jenkins, GitHub Actions, Gerrit, PostgreSQL, ClickHouse, InfluxDB, Kafka, NATS, Consul, Vault, Zabbix, Prometheus, VictoriaMetrics, Grafana, ELK, Fluentd/Vector, Bash, Python.

Основные задачи:

  • управлять развитием и сопровождением инфраструктуры;
  • проводить аудит, выявлять риски, техдолг и точки оптимизации;
  • формировать backlog и roadmap развития;
  • снижать операционную нагрузку через автоматизацию и системные улучшения;
  • выстраивать практики принятия технических решений и change management;
  • развивать команду, снижать bus factor, балансировать нагрузку;
  • выстраивать взаимодействие с разработкой, безопасностью, финансами и другими стейкхолдерами.

Для решения задач потребуется:

  • опыт управления DevOps / Infrastructure / Platform-командой;
  • опыт работы со сложной production-инфраструктурой с высокой ценой ошибки;
  • умение принимать решения в условиях неопределенности и конфликтующих мнений;
  • опыт аудита инфраструктуры и формирования roadmap;
  • техническая глубина, достаточная для предметной работы с сильной инженерной командой;
  • понимание связи между техническими решениями, рисками и cost efficiency.

Нам нужен лидер с сильным техническим бэкграундом, который готов:

  • обеспечивать стабильность production;
  • принимать сложные технические решения в среде сильных экспертов и разных мнений;
  • выстраивать баланс между эксплуатацией и развитием;
  • проводить эволюционные изменения без риска для бизнеса;
  • связывать инфраструктурные решения с надежностью, стоимостью и бизнес-целями.

Мы предлагаем:

  • Гибридный график — работай из дома или приходи в комфортный офис.
  • Оборудованные кухни на каждом из этажей с чаем, зерновым кофе, снеками и фруктами.
  • Спортивная и lounge зоны, душевые, настольный теннис, библиотека с профессиональной и художественной литературой, настольные игры.
  • Отсутствие дресс-кода.
  • Корпоративную культуру: общаемся на равных, поддерживаем друг друга, ценим обратную связь и инициативность, легкость общения и юмор.
  • Возможность влиять на процессы: если увидишь потенциал для улучшения, сможешь воплотить свои идеи, повысить эффективность и качество продукта.
  • Стать частью команды, которая находит драйв в своих задачах и стремится к технологическому лидерству в индустрии.
  • Доступность руководства компании и открытую внутреннюю политику.

P.S.: Хоть мы и постарались вместить в описание больше деталей, но нам все еще есть что рассказать. Будем рады познакомиться ;)